“清遠(yuǎn)紡織服裝產(chǎn)業(yè)八條”內(nèi)容如下：

一、支持企業(yè)固定資產(chǎn)投資獎(jiǎng)勵(lì)。按企業(yè)實(shí)際固定資產(chǎn)投資金額比例，最高獎(jiǎng)勵(lì)1000萬元。對(duì)固投達(dá)5億元以上的項(xiàng)目，按照“一事一議”方式獎(jiǎng)勵(lì)支持。

二、企業(yè)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)，實(shí)行“三免兩減半”。即前三年按對(duì)地方經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)的100%給予獎(jiǎng)勵(lì)，第4至第5年按照50%給予獎(jiǎng)勵(lì)。

三、支持企業(yè)搬遷、免租補(bǔ)貼，給予最高10萬元搬遷補(bǔ)貼。同時(shí)對(duì)于為企業(yè)提供免租服務(wù)的產(chǎn)業(yè)承接平臺(tái)，給予每月每平方米3元租金補(bǔ)貼。

四、支持企業(yè)技術(shù)改造、產(chǎn)業(yè)集群數(shù)字化轉(zhuǎn)型。對(duì)于開展技改的省級(jí)項(xiàng)目，最高獎(jiǎng)勵(lì)5000萬元，市級(jí)項(xiàng)目最高100萬元。對(duì)于符合條件的數(shù)字化轉(zhuǎn)型試點(diǎn)項(xiàng)目，累計(jì)可獎(jiǎng)勵(lì)2000萬元。

五、支持企業(yè)招工穩(wěn)崗補(bǔ)貼。內(nèi)容包含了新員工崗前培訓(xùn)、高校畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼、技能提升補(bǔ)貼、適崗培訓(xùn)等一系列舉措，既有獎(jiǎng)給企業(yè)的，也有獎(jiǎng)給個(gè)人的。

六、支持企業(yè)科技創(chuàng)新。對(duì)于認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)或標(biāo)桿高新技術(shù)企業(yè)的，最高獎(jiǎng)勵(lì)100萬元。

七、支持培育中小微企業(yè)、總部企業(yè)發(fā)展。對(duì)于小升規(guī)或升規(guī)后工業(yè)增加值仍保持10%以上增長(zhǎng)的企業(yè)，每家獎(jiǎng)補(bǔ)20萬元。對(duì)于國家新認(rèn)定的專精特新“小巨人”企業(yè)，每家獎(jiǎng)補(bǔ)120萬元。對(duì)于總部企業(yè)，可享受落戶獎(jiǎng)300萬元以及經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)、高管生活補(bǔ)助等獎(jiǎng)勵(lì)。

八、支持提供資源要素保障和綜合配套服務(wù)。清遠(yuǎn)市將統(tǒng)籌銀行、證券、基金、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)加大對(duì)紡織服裝產(chǎn)業(yè)的支持，加大貸款、基金投放力度，同時(shí)在要素資源上加大供給，提供完善的配套服務(wù)，真正為紡織服裝企業(yè)提供良好的發(fā)展環(huán)境。